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发布日期:2019-03-19 浏览次数:
0
驾驶员再陪训制度
为深化驾驶员交通安全教育宣传计划,提高驾驶员交通安全法制意识和自我防护能力,预防和减少涉及驾驶员的交通事故,坚持“以人为本、安全****”的原则,以深化交通安全宣传工作为重点,集中开展多种形式和内容的驾驶员交通安全教育活动,营造全社会关注驾驶员交通安全的良好氛围,切实加强和落实驾驶员交通安全教育工作,进一步提高驾驶员交通安全法制意识和自我保护能力,预防和减少涉及驾驶员的交通事故,维护公司各种工作的正常秩开展,保证和促进驾驶员的安全意识。现制定蓝之旅公司2015年度驾驶员再培训计划,如下:
一.
培训目的
强化道路运输驾驶员安全意识、责任意识、法制意识和服务意识,提高安全驾驶和节能驾驶职业技能,进一步提高道路运输驾驶员职业素质。
二.
培训计划
1.道路运输法规、政策 (8月份)
2.社会责任、职业道德 ( 9月份)
3.紧急情况处置 (10月份)
4.安全行车注意事项 (11月份)
5. 紧急情况处置 (12月份)
三、培训对象
车队全体驾驶员
四、培训时间
每月1次,1次60分钟左右,具体时间安排根据当月驾驶员及公司运营情况而定。
五、培训手段
(1)查阅交通安全方面的学习资料,下载有关交通安全法律、法规,并粘贴于公司内部。
(2)每月必须组织一次驾驶员安全教育培训活动,主要组织驾驶员学习传达上级交通安全指导精神,及学习有关交通安全知识,并针对本单位具体实际情况,落实布置安全措施。必要时要收看交通安全录像和聘请运管处、公安交巡警部门到公司上交通安全教育课。
(3)定期或不定期的组织驾驶人员进行必要的安全及相关知识教育,听取驾驶人员对安全行车工作的建议,必要时进行试卷考核,并存档作为安全奖励的依据之一。
(责任编辑:admin)
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